เทรนด์สัตว์เลี้ยงพุ่ง สัตวแพทย์ขาดแคลน งานหนัก-เสี่ยงเครียด 64%

กระแส การเลี้ยงสัตว์เลี้ยง ในประเทศไทยยังคงขยายตัวต่อเนื่อง โดยเฉพาะหมาและแมวที่กลายเป็นเสมือนสมาชิกครอบครัว ทำให้ธุรกิจเกี่ยวกับสัตว์เลี้ยงเติบโตอย่างก้าวกระโดด ทั้ง อาหารสัตว์, โรงพยาบาลสัตว์, คลินิกสัตว์เลี้ยง ไปจนถึงความต้องการบุคลากรด้านการรักษาอย่าง สัตวแพทย์ แต่ปัจจุบันกลับพบปัญหาสัตวแพทย์ไม่เพียงพอกับความต้องการของตลาด

อาชีพสัตวแพทย์ยังขาดแคลน แม้เปิดคณะเพิ่ม

สัตวแพทย์หญิงกฤติกา ชัยสุพัฒนกุล ประธานกรรมการบริหาร โรงพยาบาลสัตว์ทองหล่อ เปิดเผยว่า แม้ไทยจะมีคณะสัตวแพทยศาสตร์ราว 12 แห่ง แต่จำนวนบัณฑิตที่จบใหม่ก็ยังไม่เพียงพอ เนื่องจากต้องใช้เวลาเรียนและฝึกฝนทักษะเฉพาะทางกว่า 6–10 ปี กว่าจะเป็นสัตวแพทย์ที่พร้อมทำงานจริง ขณะเดียวกัน ความต้องการสัตวแพทย์ ยังเพิ่มขึ้นต่อเนื่องตามจำนวนสัตว์เลี้ยง

นอกจากนี้ การเรียนในคณะสัตวแพทย์ถือว่าหนักและใช้เวลานาน ทำให้หลายคนเรียนไม่จบ หรือเปลี่ยนสายงานหลังจากทำงานไปได้ไม่นาน ส่งผลให้ อัตราการลาออกสูง ยิ่งทำให้ตลาดแรงงานยังคงต้องการสัตวแพทย์อย่างต่อเนื่อง

ผลสำรวจชี้ “สัตวแพทย์ไทยเครียด-ทำงานหนัก”

รายงานจาก เบอริงเกอร์ อินเกลไฮม์ ผ่านโครงการ “Going Beyond” พบว่า สัตวแพทย์ไทย 64% ทำงานเกิน 50 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ เสี่ยงภาวะเครียดสะสมสูง อันเนื่องมาจากภาระงานหนัก การรับมือกับแรงกดดันจากเจ้าของสัตว์เลี้ยง และค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานที่สูงขึ้น

- 58% ของสัตวแพทย์ไทย ทำงานยาวนาน จัดเป็นอันดับ 2 ของเอเชียตะวันออกเฉียงใต้
- เพียง 16% ที่รู้สึกว่าได้รับการยอมรับจากสังคมเพียงพอ
- 42% ต้องการชั่วโมงทำงานที่ยืดหยุ่นมากขึ้น

แนวทางแก้ปัญหาและอนาคตอาชีพสัตวแพทย์

เวทีเสวนาทางวิชาชี้ว่า การสร้าง สภาพแวดล้อมการทำงานที่ยั่งยืน คือสิ่งจำเป็น ไม่ว่าจะเป็นการจัดสมดุลระหว่างชีวิตส่วนตัวกับการทำงาน การพัฒนาทักษะด้าน Soft Skills และการสนับสนุนสุขภาพจิตของสัตวแพทย์ โดยต้องอาศัยความร่วมมือจากทั้งภาครัฐ มหาวิทยาลัย สมาคมวิชาชีพ และภาคเอกชน

ทั้งนี้ มุมมองจากผู้เชี่ยวชาญเชื่อว่า หากมหาวิทยาลัยที่มีมาตรฐานเปิดรับนักศึกษาคณะสัตวแพทย์เพิ่มขึ้น จะสามารถบรรเทาปัญหาขาดแคลนได้ในอนาคต พร้อมกับการยกระดับเทคโนโลยีทางการแพทย์เพื่อช่วยให้การดูแลรักษาสัตว์เลี้ยงมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น