"CP CUP" เวทีประกวดแผนธุรกิจค้นหา Young Talent โลก ชูเป้าหมายสร้างผู้นำรุ่นใหม่

เมื่อวันที่ 28 มกราคม 2569 ณ สถาบันผู้นำเครือเจริญโภคภัณฑ์จังหวัดนครราชสีมา - เครือเจริญโภคภัณฑ์จัดการแข่งขันCP CUP 2025 - "24-hour Business Challenge รอบชิงชนะเลิศ ซึ่งเป็นหนึ่งในเวทีสำคัญที่เครือฯให้ความสำคัญกับการพัฒนาคนและการสร้างผู้นำรุ่นใหม่ในระดับนานาชาติโดยใช้ศักยภาพเครือข่ายและโจทย์ธุรกิจจริงของเครือฯ "24-hour Business Challenge" เป็นโจทย์ธุรกิจเข้มข้นภายในระยะเวลา 24 ชั่วโมงมุ่งส่งเสริมการแลกเปลี่ยนมุมมองความคิดเชิงกลยุทธ์และประสบการณ์ระหว่างผู้เข้าร่วมผู้บริหารและผู้มีส่วนเกี่ยวข้องตลอดจนสร้างแรงบันดาลใจในการพัฒนาแนวทาง และโซลูชันที่สามารถต่อยอดและสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อองค์กรและเครือเจริญโภคภัณฑ์ในอนาคตโดยCP CUP 2025 – Global Round เข้าสู่ช่วงโค้งสุดท้ายของการแข่งขันรอบชิงชนะเลิศได้ 4 ทีมสุดยอดที่ผ่านการคัดเลือกอย่างเข้มข้นมาจากรอบSemi-final Global Round

ในโอกาสนี้ เครือเจริญโภคภัณฑ์ ได้ยกระดับความพิเศษด้วยการมอบโอกาสให้เยาวชนทั้ง 15 ทีมที่ผ่านเข้ารอบ Semi-final Global Round เข้าฝึกงานในกลุ่มธุรกิจต่างๆของเครือฯเพื่อเปิดประสบการณ์การเรียนรู้จากการปฏิบัติงานจริงในระดับนานาชาติมุ่งเน้นการบ่มเพาะทักษะภาวะผู้นำการทำงานเป็นทีมและสร้างความเข้าใจในบริบทการดำเนินธุรกิจระดับโลกที่มีความท้าทายตอกย้ำถึงความมุ่งมั่นของCP CUP ในฐานะแพลตฟอร์มการเรียนรู้ที่มุ่งพัฒนาคนรุ่นใหม่ให้แสดงศักยภาพอย่างเต็มที่ตามหลัก “3 ประโยชน์” คือการสร้างสรรค์ประโยชน์ต่อประเทศสังคมและองค์กรเพื่อการเติบโตอย่างยั่งยืนในอนาคต

นายธนินท์ เจียรวนนท์ ประธานอาวุโส เครือเจริญโภคภัณฑ์ กล่าวว่า “เครือเจริญโภคภัณฑ์มุ่งมั่นพัฒนาคนและสร้างผู้นำรุ่นใหม่อย่างเป็นรูปธรรมโดยใช้ศักยภาพของเครือธุรกิจที่ดำเนินงานในหลายประเทศเป็นเวทีเปิดโอกาสให้คนรุ่นใหม่ได้เรียนรู้จากการทำงานจริงในระดับนานาชาติจึงเปิดโอกาสให้ทั้ง 15 ทีมที่เข้ารอบสุดท้ายของการแข่งขันCP CUP 2026 ได้เข้าฝึกงานในเครือฯเพื่อเสริมสร้างประสบการณ์ตรงและพัฒนาศักยภาพสู่การเป็นกำลังสำคัญของประเทศและสังคมในอนาคต”

นายธนินท์ ยังเน้นย้ำว่า “บทบาทของผู้นำคือการทำให้เด็กรุ่นใหม่เข้าใจงานอย่างแท้จริงพร้อมมอบอำนาจและโอกาสให้ได้ลงมือทำโดยให้คนรุ่นเก่าทำหน้าที่ชี้แนะไม่ชี้นำควบคู่ไปกับการปรับระบบการเรียนรู้ให้เท่าทันโลกและสอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วของเศรษฐกิจและเทคโนโลยีพร้อมแสดงความยินดีกับทุกทีมที่ได้รับรางวัลและชื่นชมความมุ่งมั่นของนักศึกษาทุกคนที่เข้าร่วมการแข่งขันครั้งนี้”

นางสาวพิมลรัตน์ รีพัฒนาวิจิตรกุล ประธานผู้บริหารทรัพยากรบุคคลเครือเจริญโภคภัณฑ์ เปิดเผยว่าการจัดการแข่งขัน CP CUP ในปีนี้ดำเนินงานภายใต้นโยบายของนายธนินท์เจียรวนนท์ประธานอาวุโสเครือเจริญโภคภัณฑ์ที่มุ่งเน้นความสำคัญในการสร้างและพัฒนาคนรุ่นใหม่อย่างเป็นรูปธรรมพร้อมทั้งเป็นการเฉลิมฉลองในวาระครบรอบ 10 ปีของโครงการซึ่งได้ยกระดับสู่เวทีการแข่งขันระดับนานาชาติอย่างเต็มรูปแบบ

ในปีนี้ถือเป็นปรากฏการณ์ครั้งสำคัญที่มีนักศึกษาจาก 10 ประเทศส่งผลงานเข้าประกวดกว่า 22,000 ทีมหรือคิดเป็นจำนวนผู้สมัครกว่า 70,000 คนโดยเฉพาะการเปิดตัวTrack Digital Innovation ที่ช่วยกระตุ้นความสนใจจากคนรุ่นใหม่เพิ่มขึ้นอย่างมีนัยสำคัญนอกจากนี้ยังได้ขยายขอบเขตการแข่งขันจากเดิม 2 ประเทศ (ไทยและจีน) เป็น 10 ประเทศส่งผลให้การแข่งขันมีความเข้มข้นและเต็มไปด้วยผู้สมัครที่มีคุณภาพสูง

นางสาวพิมลรัตน์ กล่าวเพิ่มเติมถึงความเข้มข้นของกระบวนการคัดเลือกจากรอบNational Round ที่ผู้เข้าแข่งขันต้องพัฒนาแนวคิดจากBusiness Concept สู่กระบวนการProof of Concept (PoC) จนเข้าสู่รอบSemi-Final Global Round เพื่อทำการShowcase ผลงานและพิสูจน์ศักยภาพของต้นแบบ (Prototype) ในการขยายผลทางธุรกิจ (Scale-up) จนกระทั่งได้ 4 ทีมสุดท้ายมาตัดสินกันในรอบFinal Global Round ณสถาบันพัฒนาผู้นำเครือเจริญโภคภัณฑ์ (CP Leadership Institute)

ในการนี้นางสาวพิมลรัตน์ได้แสดงความยินดีกับทีม “Farmland Hospital” ผู้ชนะเลิศจากประเทศจีนที่โชว์ศักยภาพได้อย่างดีเยี่ยมโดยชนะใจคณะกรรมการเป็นเอกฉันท์ในการแก้โจทย์ 24-Hours Business Case ซึ่งมีความโดดเด่นในด้านความเข้าใจบริบทของเครือซีพีอย่างถ่องแท้ในทุกมิติทั้งเกษตรอุตสาหกรรมเทคโนโลยีและอสังหาริมทรัพย์สามารถร้อยเรียงและเชื่อมโยงธุรกิจเข้าด้วยกันจนเห็นภาพการนำไปปฏิบัติได้จริง (Execution) พร้อมการวิเคราะห์ความเป็นไปได้ในการลงทุน (Feasibility) ที่ชัดเจน

“ทีมชนะเลิศแสดงให้เห็นถึงการทำงานเป็นทีมที่แข็งแกร่งแม้จะมาจากต่างสถาบันแต่มีความเข้าใจในค่านิยมหลัก (Core Values) ของเครือฯโดยเฉพาะหลัก 3 ประโยชน์คือประโยชน์ต่อประเทศชาติสังคมและองค์กร”นางสาวพิมลรัตน์กล่าว

นอกจากเป้าหมายในการพัฒนาแผนธุรกิจที่ใช้ได้จริงแล้วโครงการCP CUP ยังมุ่งหวังที่จะเป็นสะพานเชื่อมระหว่างโลกการศึกษาและโลกการทำงานจริงเพื่อเตรียมความพร้อมให้เยาวชนก้าวสู่ความสำเร็จในอนาคต

“เราต้องการยกระดับการศึกษาให้เยาวชนเห็นภาพการทำงานจริงที่ชัดเจนขึ้นหวังเป็นอย่างยิ่งว่าน้องๆทุกคนไม่ใช่แค่ทีมที่ชนะจะนำประสบการณ์ความรู้และนวัตกรรมที่ได้จากการแข่งขันไปต่อยอดเป็นความสำเร็จของตนเองไม่ว่าในอนาคตจะร่วมงานกับเครือซีพีหรือไม่ก็ตามและเรายินดีอย่างยิ่งที่จะเปิดบ้านต้อนรับเยาวชนจากทุกสถาบันที่มีความมุ่งมั่นต่อไป”นางสาวพิมลรัตน์กล่าวทิ้งท้าย

นายเฉิน เจี้ยนเว่ย ตัวแทนนักศึกษาจากทีม “Farmland Hospital” ประเทศจีน ผู้คว้ารางวัลชนะเลิศ “Visionary Excellence Team” กล่าวว่ารู้สึกดีใจและภูมิใจเป็นอย่างมากกับรางวัลที่ได้รับซึ่งเกิดจากการทำงานร่วมกันของทีมที่มีความหลากหลายจนสามารถพัฒนาแนวคิดนวัตกรรมที่นำไปประยุกต์ใช้ได้จริงพร้อมขอบคุณเครือเจริญโภคภัณฑ์ที่มอบโอกาสอันมีค่าและย้ำว่าจะนำประสบการณ์ครั้งนี้ไปพัฒนาตนเองต่อไปในอนาคต

นายศุภวิชญ์ เบญจวงศ์เสถียร ตัวแทนนิสิตจากทีม “ถั่วงอก”จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยประเทศไทยผู้คว้ารางวัลชมเชย “Honorable Mention Team” กล่าวว่า “รู้สึกภูมิใจและยินดีที่ได้เข้าร่วมการแข่งขันพร้อมขอบคุณเครือเจริญโภคภัณฑ์ที่เปิดโอกาสให้คนรุ่นใหม่ได้ทดลองคิดวิเคราะห์และนำเสนอแผนธุรกิจเสมือนการทำงานจริงซึ่งเป็นประสบการณ์อันมีค่าและสามารถนำไปต่อยอดทั้งด้านการศึกษาและการทำงานในอนาคต”

นางสาวราเมทรา เอลิชาราจ ตัวแทนนักศึกษาจากทีม “Z-Team” Taylor’s University ประเทศมาเลเซียกล่าวว่า “รู้สึกยินดีอย่างยิ่งที่ได้เข้าร่วมการแข่งขันครั้งนี้ซึ่งเปิดโอกาสให้ได้แลกเปลี่ยนแนวคิดและเรียนรู้ไอเดียใหม่ๆร่วมกับเพื่อนผู้เข้าแข่งขันจากหลากหลายประเทศพร้อมทั้งสร้างมิตรภาพข้ามภาษาและวัฒนธรรมรวมถึงเข้าศึกษาดูงานภาคธุรกิจซึ่งล้วนเป็นประสบการณ์อันทรงคุณค่าในระดับนานาชาติ”

การแข่งขัน CP CUP เริ่มต้นขึ้นในประเทศจีนเมื่อปีพ.ศ. 2559 ก่อนขยายสู่ประเทศไทยในปีพ.ศ. 2567 และยกระดับสู่เวทีนานาชาติในปีพ.ศ. 2568 โดยปีนี้มีนักศึกษาจาก 10 ประเทศเข้าร่วม  70,536 คนรวม 22,761 ทีมผ่านกระบวนการคัดเลือกตั้งแต่การนำเสนอแผนธุรกิจการพิสูจน์ความเป็นไปได้ของโครงการ (Proof of Concept) จนถึงรอบรองชนะเลิศ (Semi-Final Global Round)

มีทีมผ่านเข้ารอบ 15 ทีมภายใต้การตัดสินของคณะกรรมการผู้ทรงคุณวุฒิทั้งจากภายในและภายนอกองค์กรคัดเหลือทีมผู้ชนะในแต่ละสายรวม 4 ทีมเข้ามาแข่งขันกันในรอบชิงชนะเลิศ (Final Global Round)  ควบคู่กับกิจกรรมศึกษาดูงานกลุ่มธุรกิจในเครือเจริญโภคภัณฑ์เพื่อเปิดโอกาสให้ผู้เข้าร่วมได้เรียนรู้การดำเนินธุรกิจจริงในระดับนานาชาติเสริมสร้างประสบการณ์ด้านภาวะผู้นำมุมมองข้ามวัฒนธรรมและสะท้อนบทบาทของเครือเจริญโภคภัณฑ์ในการใช้ศักยภาพขององค์กรระดับโลกเป็นเวทีบ่มเพาะคนรุ่นใหม่ให้เติบโตเป็นผู้นำที่มีวิสัยทัศน์เข้าใจโลกธุรกิจและพร้อมสร้างคุณค่าให้กับสังคมและประเทศในอนาคตอย่างยั่งยืน